Senior DevOps Engineer

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15600en
  1. Permanent
  2. English, German
  3. Mid-Senior level
  4. Digital & Technology
  5. Basel
  6. Financial Services

Skills

Java, DevOps, OpenShift

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Ihre Aufgaben:

• Anforderungsanalyse und Entwicklung von Softwarelösungen nach modernsten DevOps-Methoden.
• Enge Kooperation mit dem Business zur Weiterentwicklung unserer Versicherungsplattform im Nichtlebengeschäft.
• Kreativer Freiraum zur Ideenentwicklung in einem unterstützenden Umfeld.

Ihr Team:

• Mitglied eines BizDevOps-Teams für unsere Nichtlebenplattform auf Basis von Guidewire PolicyCenter und SpringBoot/OpenShift.
• Enge Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld, enger Austausch mit internen und nearshore Kolleg:innen.
• Fokus auf "Clean Code" und die Einfachheit der Lösung zur Gewährleistung der Wartbarkeit und Erweiterbarkeit.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, bevorzugt mit einem Hochschulabschluss in Informatik oder einem ähnlichen Studiengang.
• Erfahrung im Einsatz von Enterprise Java-Technologien (JEE, Spring oder Ähnliches).
• Bereitschaft zur eigenverantwortlichen Mitarbeit in einem agilen Team.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was Sie erwartet:

• Ein agiles Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit, Offenheit und Inklusion geschätzt werden.
• Regelmäßige Weiterbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
• Unterstützung und Zusammenarbeit mit Kolleg:innen, um gemeinsam die besten Lösungen für unsere Kund:innen zu entwickeln.
• Die Möglichkeit, sich in der Schnittstelle zum Fachbereich zu engagieren und die Anforderungen aus Kundensicht zu verstehen und umzusetzen.

Unsere Vorteile:

• Beteiligung am Unternehmenserfolg.
• Vielfältige Angebote im Bereich Mobilität und Wohlbefinden.
• Attraktive Vergünstigungen aus der Finanzwelt.
• Flexible Arbeitsmodelle.
• Rabatte und Sonderangebote.
• Gemeinschaftliche Events und Aktivitäten.
• Förderung einer Kultur des kontinuierlichen Lernens und des Umgangs auf Augenhöhe.

Exciting News Within Our Circle8 Family!

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How is leadership different to management?

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